1. TRÁCH NHIỆM VÀ NHIỆM VỤ CHÍNH

Trách nhiệm

Nhiệm vụ chính

 1.1 Biên tập nội dung các thông tin phục vụ cho các hoạt động truyền thông đối nội, đối ngoại của hệ thống Hoàng Gia và Equest

• Chuẩn bị và biên tập nội dung, thông tin truyền thông đối nội, đối ngoại của hệ thống Hoàng Gia và Equest: thông cáo báo chí, bài phát biểu, trả lời phỏng vấn, thư ngỏ, lời dẫn MC trong các sự kiện, kịch bản phim phóng sự, doanh nghiệp tự giới thiệu, tin bài cung cấp cho báo chí truyền thông và nội dung cập nhật cho website, …
• Tổng hợp, biên tập và trình bày các nội dung phục vụ sản xuất các ấn phẩm, tài liệu phục vụ cho hoạt động Marketing, tổ chức sự kiện, truyền thông: giới thiệu Hoàng Gia, Equest, hồ sơ năng lực, tờ rơi quảng cáo, các tài liệu phục vụ hội thảo, tài liệu gửi khách hàng (phụ huynh), đối tác…
• Phối hợp cùng bộ phận quản trị website cập nhật thông tin và hình ảnh.

 1.2 Lập và triển khai các kế hoạch chi tiết; quản lý, lưu trữ các hình ảnh về hoạt động truyền thông của hệ thống

• Lập các kế hoạch chi tiết dựa trên kế hoạch tổng thể và định hướng của Giám đốc PR;
• Liên hệ với với cơ quan tuyền thông để book sóng và đăng quảng cáo hoặc bài viết,..;
• Theo dõi quyền lợi của Hoàng Gia và Equest trong các các kế hoạch quảng cáo báo chí, truyền hình, các phương tiện quảng cáo khác;
• Triển khai các kế hoạch truyền thông, tổ chức sự kiện, các hoạt động chăm sóc khách hàng, nhằm quảng bá hình ảnh, phát triển thương hiệu cho Hoàng Gia và Equest;
• Thiết lập mối quan hệ với các cơ quan truyền thông (báo chí, đài phát thanh, truyền hình), cơ quan công quyền nhằm hỗ trợ cho công tác truyền thông;
• Chuẩn bị các công tác tổ chức đón tiếp khách mời, lãnh đạo cơ quan công quyền tham quan, kiểm tra hoạt động của Hoàng Gia/Equest (mục đích PR hình ảnh);
• Phân phối các ấn phẩm quảng cáo và truyền thông để quảng bá hoạt động của Hoàng Gia/Equest cũng như cung cấp và định hướng thông tin cho công chúng;
• Quản lý và lưu giữ tranh ảnh, tài liệu báo chí, bằng khen, giải thưởng, cũng như các bộ phim, video về hoạt động của Hoàng Gia/Equest phục vụ cho hoạt động Pr khi cần;
• Báo cáo, đề xuất Giám đốc PR về những nguy cơ, rủi ro về thông tin hình ảnh của hệ thống và phối hợp xử lý kịp thời;
• Đánh giá hiệu quả các chiến dịch truyền thông;
• Nghiên cứu thị trường giáo dục và đào tạo mầm non, tiểu học, nhằm đưa ra các đề xuất triển khai hoạt động Marketing hiệu quả nhất.

 1.3 Thực hiện các công tác báo cáo và triển khai theo chỉ đạo của Giám đốc PR và Ban điều hành

• Thực hiện công tác báo cáo định kỳ theo quy định;
• Giải quyết và thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.

 2.  YÊU CẦU NĂNG LỰC CỐT LÕI

 2.1. Kiến thức

• Am hiểu về luật báo chí, luật công bố thông tin
• Có kiến thức tốt về truyền thông, xây dựng và phát triển thương hiệu

 2.2. Kỹ năng

• Có khả năng giao tiếp, đàm phán và thuyết trình, kỹ năng viết và biên tập tốt
• Xử lý tốt các công việc phát sinh trong phạm vi được phân công
• Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm trong môi trường có cường độ cao
• Có  khả năng thiết lập mối quan hệ tốt với các cơ quan báo chí, truyền thông, các doanh nghiệp, tổ chức bên ngoài có liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty
• Có khả năng lập kế hoạch chi tiết cho phạm vi công việc được giao
• Sử dụng thành thạo các phần mềm vi tính chuyên ngành và MS. Ofice
• Thành thạo tiếng Anh cả 4 kỹ năng (nghe, nói, đọc, viết).

 2.3. Thái độ

• Có thái độ hòa nhã, hợp tác trong công việc;
• Sẵn sàng chia sẻ thông tin và kinh nghiệm;
• Ham mê học hỏi nâng cao trình độ bản thân và cầu tiến;
• Năng động, sáng tạo, nhiệt tình và luôn tự tin;
• Xác định cống hiến lâu dài;
• Chấp hành nghiêm túc mọi nội quy và quy chế của công ty;

 3.  TIÊU CHUẨN NHÂN SỰ

• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kinh tế đối ngoại, báo chí, thương mại hoặc các ngành liên quan;
• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm về công tác truyền thông, tổ chức sự kiện;
• Khuyến khích sử dụng được các phần mềm thiết kế đồ họa hỗ trợ: Photoshop, Corel Draw, Flash, Illustrator và các phần mềm bổ trợ;
• Có sức khỏe tốt, ngoại hình ưa nhìn;